Diplomado en Competencias Directivas

Habilidades directivas para asumir los retos del siglo XXI

• Construir Cultura Organizacional (Ética y Moral).
• Dirección Creativa con enfoque a resultados (Toma de decisiones)
• Gestión del tiempo, transformando el estrés. De la mente a la acción.
• Innovacion, Design Thinking
• Vivir en un mundo Digital (Transformación Digital en las Organizaciones)

Líderes formando Líderes

• Ambiente laboral y espacios laborales
• Empowerment
• Gestionando el cambio y Resiliencia (reingeniería organizacional)
• Liderazgo a distancia
• Team Building (Formación de equipos de trabajo de alto rendimiento)

Motivación laboral: El secreto de la productividad y bienestar organizacional

• Clima laboral
• Enemigos de la Motivación Organizacional.
• Motivación Intrínseca y Extrínseca (Recursos Humanos)
• Motivación Organizacional y Motivación Personal
• SER Motivador, persuasivo e inspirador

La comunicación Organizacional para fortalecer las competencias directivas

Coaching como herramienta de intervención de alto impacto

• Cambio y transformación: Modelos de cambio para el coaching y los ejes del cambio.
• Conectando con las personas, ¿Por qué las personas hacen lo que hacen?: detección de patrones de pensamiento.
• Gestión del desempeño y coaching en las organizaciones
• Qué es el coaching.
• Ventajas y beneficios del coaching.